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Erzieher*innen für die städtischen Kindertagesstätten (w/m/d)Ihre Aufgaben:
- Sie begleiten Kinder liebevoll und individuell in ihrer Entwicklung
- Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team, in dem Sie Ihre persönlichen Stärken einbringen können
- Sie gestalten situationsorientiert den Tagesablauf mit den Kindern
- Sie planen und begleiten spannende Projekte
- Sie erstellen Bildungsdokumentationen
- Sie gewöhnen Kinder nach den Qualitätsstandards der städtischen Kindertageseinrichtungen ein
Ihr Profil:
Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum
- staatlich anerkannten Erzieher*in
- staatlich anerkannten Heilpädagogen*in
- staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger*in, die an einer Fachschule oder in entsprechenden doppeltqualifizierenden Bildungsgängen der Berufskollegs ausgebildet sind
- Kindheitspädagogen*in mit staatlicher Anerkennung, Absolvent*in des Studiums der sozialen Arbeit, Absolvent*in von Diplom-, Bachelor- und Master-Studiengängen der Erziehungswissenschaften, der Heilpädagogik, der Rehabilitationspädagogik sowie Studiengängen der Fachrichtung Sonderpädagogik, Kindheitspädagogik sowie Sozialpädagogik, wenn sie einen Nachweis über eine insgesamt mindestens sechsmonatige Praxiserfahrung in einer Kindertageseinrichtung oder anderen institutionellen Kindertagesbetreuungen für Kinder im Alter von 0 bis 10 Jahren verfügen
Weitere Anforderungen:
- eine aufgeschlossene Haltung in der Arbeit mit vielfältigen Kulturen und Nationalitäten
- fachliche, soziale Kompetenzen und eine offene und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Eltern
- Kreativität und Humor
- Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Informationen:
Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit attraktiven Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Zu den Vorteilen gehören u.a.:
- Sicherer Arbeitsplatz, der nicht von wirtschaftlichen Schwankungen betroffen ist
- Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Job-Ticket zum Vorteilspreis.
Zusätzliche Vorteile für Beschäftigte:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Erfolgsorientiertes Leistungsentgelt
- Möglichkeit des Fahrradleasings.
Die Stadt Hagen strebt einen höheren Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und in unterrepräsentierten Berufsbereichen an. Nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz - LGG) und des Gleichstellungsplans der Stadt Hagen erhalten Frauen beim Vorliegen gleicher Qualifikation daher den Vorzug.
Im Rahmen der bei der Stadt Hagen geltenden Integrationsvereinbarung werden schwerbehinderte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf die Schwerbehinderung hin.
Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung. Bei uns gehören der Umgang mit Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Alltag. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.
Weitere Informationen zur Stadt Hagen erhalten Sie unter www.hagen.de.
Vollzeit
Wünsche nach Teilzeitbeschäftigung werden gern geprüft. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf den Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung hin.
Unbefristet/Befristet
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
140/2024-55-4
Hagen - Stadt der FernUniversität
Fachbereich Personal und Organisation
Frau Lindstedt 02331/207-2131
Fachbereich Jugend und Soziales
Herr Leicht 02331/207-4441
Frau von der Crone 02331/207-4469
Frau Budde 02331/207-2928
